Wie qualifiziert sind Sie und Ihre Führungskräfte, um die psychosoziale Gesundheit Ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu erhalten?

Dieser Fragebogen soll Unternehmen unterstützen, die Qualität ihrer gesundheitsorientierten Führung zu erfassen und Optimierungsbedarf zu erkennen. Zahlreiche Studien konnten sechs Hauptfaktoren für “gesundes Führungsverhalten” identifizieren: Wertschätzung, Sicherheit, Belastungssituation, Betriebsklima, Kommunikation und Motivation.

Diese sechs Faktoren eines gesundheitsorientierten Führungsstils stellen die Basis der im Unternehmens-Check gestellten Fragen dar.

Mit diesem Themenblatt führen wir unsere Reihe von nützlichen Instrumenten für die Personalarbeit fort. Die Produkte entstehen in Kooperation der Projekte DigiPortSkill und TransLOG, die beide von ma-co und SI durchgeführt werden.

Und hier ist das Themenblatt zum Unternehmens-Check:

Unternehmens-Selbstcheck